Раньше работа в Google или Meta казалась вершиной айтишной карьеры. Сейчас — всё чаще звучат слова «стресс», «сокращения», «выгорание».
➡️В статье разбираем
— Почему бывшие сотрудники бегут из FAANG — Как изменилась культура внутри Big Tech — Где теперь искать стабильность и уважение — Реальные комментарии от действующих инженеров — И что на самом деле стоит за блестящей обёрткой FAANG
Если вы всё ещё решаете LeetCode ради «заветной должности» — обязательно прочитайте нашу статью.
Раньше работа в Google или Meta казалась вершиной айтишной карьеры. Сейчас — всё чаще звучат слова «стресс», «сокращения», «выгорание».
➡️В статье разбираем
— Почему бывшие сотрудники бегут из FAANG — Как изменилась культура внутри Big Tech — Где теперь искать стабильность и уважение — Реальные комментарии от действующих инженеров — И что на самом деле стоит за блестящей обёрткой FAANG
Если вы всё ещё решаете LeetCode ради «заветной должности» — обязательно прочитайте нашу статью.
The seemingly negative pandemic effects and resource/product shortages are encouraging and allowing organizations to innovate and change.The news of cash-rich organizations getting ready for the post-Covid growth economy is a sign of more than capital spending plans. Cash provides a cushion for risk-taking and a tool for growth.
Библиотека задач по Python | тесты код задания from no
